청년내일채움공제 가입, 중소기업 청년 혜택 및 신청 방법 총정리
청년 취업자라면 놓쳐선 안 될 대표 정책, 바로 청년내일채움공제입니다. 중소기업에 정규직으로 입사한 청년이 일정 기간 근속하면, 정부와 기업이 함께 자산 형성을 도와주는 제도인데요! 최대 1,200만 원까지 받을 수 있는 이 제도는 혜택이 크고, 절차도 간단해 꼭 챙기셔야 해요!
청년내일채움공제에 대한 공식 정보는 아래 사이트에서도 자세히 볼 수 있어요.
목차
- ■ 청년내일채움공제란?
- ■ 지원 대상 및 자격 조건
- ■ 기업 요건 및 참여 조건
- ■ 지원금 혜택 및 적립 구조
- ■ 신청 방법 및 절차
- ■ 내 관점 및 후기
- ■ 자주 묻는 질문 및 주의사항
■ 청년내일채움공제란?
청년내일채움공제는 중소기업에 정규직으로 취업한 청년의 장기근속과 자산형성을 지원하는 정책입니다. 2년형과 3년형이 있으며, 본인 적립금 외에 정부와 기업이 지원금을 함께 적립해줍니다.
■ 지원 대상 및 자격 조건
아래 요건을 모두 충족하면 신청 가능합니다:
- 만 15세 ~ 34세 이하 청년 (군필자 최대 만 39세)
- 고용보험 가입이력이 12개월 미만이어야 함
- 중소기업에 정규직으로 최초 입사 (전환도 가능)
구분 | 2년형 | 3년형 |
---|---|---|
본인 적립 | 300만 원 | 600만 원 |
기업 지원 | 300만 원 | 600만 원 |
정부 지원 | 600만 원 | 1,200만 원 |
총 수령액 | 1,200만 원 | 2,400만 원 |
■ 기업 요건 및 참여 조건
청년이 다니는 기업도 아래 조건을 충족해야 합니다:
- 고용보험 피보험자 수 5인 이상 중소기업
- 정규직 전환 후 3개월 이내 신청
- 4대보험 가입 필수
- 최근 1년 이내 임금체불 사실이 없을 것
참여 가능 기업 확인은 워크넷에서 가능합니다.

■ 지원금 혜택 및 적립 구조
청년은 월 12.5만 원(2년형 기준)을 적립하면, 2년 뒤 최대 1,200만 원(본인+기업+정부)을 수령할 수 있습니다. 만기까지 근속해야 지급되며 중도 퇴사 시 일부 환수될 수 있어요.
■ 신청 방법 및 절차
- 워크넷 구직 등록 및 로그인
- 청년내일채움공제 누리집 접속
- 청년 + 기업 모두 온라인 신청
- 고용센터 상담 후 승인
- 적립 시작 → 만기 수령
단계 | 내용 | 기간 |
---|---|---|
1단계 | 워크넷 구직등록 | 입사 전 필수 |
2단계 | 내일채움공제 신청 | 입사 3개월 이내 |
3단계 | 고용센터 승인 | 심사 후 7일 내외 |
4단계 | 적립 시작 | 승인 후 익월부터 |
■ 내 관점 및 후기
저는 졸업 후 중소기업에 정규직으로 입사하면서 청년내일채움공제 2년형을 신청했어요. 매달 적립금이 부담되지 않았고, 만기 때 받은 1,200만 원은 정말 소중한 자산이 됐습니다. 무엇보다도 적금처럼 꾸준히 돈을 모을 수 있다는 점에서 강력 추천드립니다. 주변 친구들도 신청했는데, 다들 만족도가 높더라고요. 다만 신청 기간(입사 3개월 이내)을 놓치면 안 되니까 꼭 일정 확인하세요!
■ 자주 묻는 질문 및 주의사항
- Q. 비정규직은 가능한가요?
A. 정규직 전환 후 신청 가능하며, 전환 후 3개월 이내 접수해야 합니다. - Q. 회사가 바뀌면?
A. 중도 퇴사 시 공제금은 환수되거나 일부만 수령 가능 - Q. 이직해도 이어서 되나요?
A. 안 됩니다. 공제는 한 회사 기준 1회만 가능합니다.
더 궁금한 내용은 공식 누리집에서 확인해보세요.
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